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- 供應早餐
- 健身中心
- 24 小時商務中心
- 24 小時櫃台服務
- 每日客房清潔服務
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- 多語服務人員
- 禮賓服務
熱情款待
- 小廚房
- 廚房用具、餐盤及器皿
- 微波爐
- 電冰箱
- 每日客房服務
- 洗衣設施
鄰近景點
- 位於中區
- 東大門綜合市場就在附近
- 景福宮就在附近
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- 韓國國立博物館就在此區域
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（中央社記者蔡怡杼台北5日電）康健人壽致力打造幸福企業，不僅提供每人每年最高30萬元的專業進修補助，更安排員工體驗音樂下午茶、健康烹飪課，以創新措施留才。
為了解員工需求及感受，康健人壽每年進行員工認同度調查，並以創新措施打造充滿活力的工作環境，康健人壽在推動員工工作生活平?上的創新措施包括：高額專業證照補助、優於勞基法的給假制度、訂房網推薦十送一多元社團及紓壓活動以及取消成績卡。
康健人壽人力資源部資深副總經理李亞琪指出，為鼓勵員工學習成長，康健提供員工每年最高可達新台幣30萬元的專業進修補助，還有提供工作觀摩計畫、工作輪調與交換等機會。
同時，康健補助成立社團，目前公司內部已有攝影、藝文欣賞、運動、瑜伽健身、親子及心靈成長等10多種社團，且每季還舉辦免費樂活講座，帶領員工利用半天上班時間參加音樂下午茶、生態園藝導覽及烹飪課程等。
此外，康健還提供優於勞基法的給假制度，李亞琪表示，康健新進員工享有15天以上年假、每年8小時志工假、15天全薪病假、重要節日前夕提早兩小時下班。
暫代總經理職務的康健人壽財務長雷峰理表示，康健相信員工在幸福的環境下工作，有助於強化團隊向心力，並且產生正向循環，進而讓客戶感受到更完善的服務。1050905
里約奧運結束了，但體壇風波依舊不斷！前中華奧會主席蔡辰威突然請辭田徑協會理事長，還號召其他單項協會一起跟進。上午，體育署舉辦「體育運動發展論壇」時，包括教育部長潘文忠、體育署長何卓飛，都肯定蔡辰威的長期奉獻，一定會全力慰留。
體育署舉辦「2016運動論壇」，針對里約奧運只有1金2銅的成績，進行檢討和改進會議，但外界更關心，就在論壇開始的前夕，體壇重量級人物，前奧會主席蔡辰威，不滿遭到批評，辭去田徑協會理事長的職務，還號召各單項協會一起跟進。
教育部長潘文忠：「這是一個制度上的討論制度上的精進，絕對不是針對任何一位個人，(部長會想辦法慰留劉蔡辰威理事長嗎？)，我想對於關心我們所有，體育發展的前輩，我們都是表達最高的敬意。」
體育署長何卓飛：「這一次參加奧運獲得資格的，就達到7個之多，這是創歷史之最，我想這個都是我們蔡(辰威)主席，在領導我們的田徑協會，他所做的各項努力所展現的成果，我們應該給予最大的肯定。」
從奧運前，謝淑薇棄賽的風波，到比賽時，戴資穎的球鞋問題，包括網球、羽球等幾個協會，都成為大家攻擊的箭靶，甚至有許多人，把矛頭指向體育署長何卓飛。
體育署長何卓飛：「我們在整個行政面的部份，我們也必須自我檢討，我們未來的行政體系，我們未來的各單項運動協會，我們和奧會怎樣來建構一個，以選手教練為中心，讓他們能夠在國際競技場上，完全有一個很好表現的環境。」
何卓飛認為，里約奧運的成績不如預期，體育署當然也有責任。至於，選手和協會之間的紛爭，也應該儘快修改法令，不要讓台灣健兒為國爭光的同時，感覺被自家人扯後腿。（民視新聞蔡煌元、黃柏崴、SNG台北報導）
（中央社記者田裕斌台北7日電）華南金控旗下華南銀行獲得菲律賓央行核准，籌設馬尼拉分行，華銀也成為新南向政策正式啟動後，首家在東南亞地區獲准籌設的國內銀行。
華銀表示，菲律賓是東協創始國之一，擁有人口結構年輕的優勢，新總統 6月上任後除延續先前改革外，更提出一系列經濟相關政策，包含個人及企業稅制改革及提供中小企業創新融資等措施，帶動外資投資及民間消費成長力道強勁成長，進一步創造就業機會及提升個人所得，為華銀馬尼拉分行業務開展的利基。
華銀目前擁有13個海外分支機構，馬尼拉分行即將成為第14個海外分支機構，隨著台商移轉至菲律賓日漸增加，馬尼拉分行除了服務既有台商客戶外，並將以台灣過去協助中小企業發展的經驗，逐步深耕在地客戶，同時將整合台灣、香港、澳門、大陸、越南、新加坡，及歐美地區的分行據點，建構全球金融服務平台，提供更便捷且優質的金融服務與協助。1050907
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